Quoi ? Les méthodes ‘valeur(s)’

Les approches, concepts et méthodes Valeur(s) répertoriés à travers les articles

Ces dernières années, des démarches d’amélioration des entreprises ont émergé dans différents domaines.

Celles-ci ont trouvé indépendamment leur succès – souvent impressionnant ! –  et s’attachent à des objectifs et des secteurs différents de l’entreprise : production, achats, stratégie, organisation

Si de nombreuses spécificités existent bien sûr – sans parler des ‘chapelles’ … -, leur analyse révèle bien des points communs.  Entre autres, la notion de ‘valeur’ y est centrale.

Quelle puissance si l’on pouvait rendre cohérentes et synergiques ces démarches !?

L’objectif de ce site est de présenter ces démarches et leurs points communs, en attendant de les mettre en synergie, dans une approche plus globale de ‘création de Valeur(s)’.

Les 120+ méthodes Valeur(s) recensées :

3 commentaires



  1. Le témoignage de Marc, outre son aspect très « rassurant » et réconfortant, me fait penser aux trois tamis de Socrate qui, lors d’un échange avec un de ses disciples, conclut, en souriant : « Eh bien, si ce que tu as à me dire n’est ni vrai, ni bon, ni utile, je préfère ne pas le savoir, et quant à toi, je te conseille de l’oublier . »

    Et l’on veut faire disparaître les humanités de nos cursus scolaires !

    amitiés,
    Monique

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  2. A quoi ça sert ?

    Dans les milieux médicaux que je cotoie, avant un acte quelconque, la question est traduite par la suivante – triple :

    Est-ce nécessaire, utile, et bienveillant ?

    Si la réponse est triplement positive, alors seulement l’acte peut être posé…

    Amitiés

    Répondre

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